Wynagrodzenia w C2S

Ile zarabia się w C2S? Oto najnowsze wynagrodzenia z C2S z całej Polski. Wszystkie zarobki z C2S są raportowane przez użytkowników Zarobky.pl - od pracowników dla pracowników.

FirmaStanowiskoLokalizacjaDoświadczenieWynagrodzenie

C2S - top stanowiska

13,950 /mc
9,350 /mc

C2S - najlepsze lokalizacje

26,300 /mc
16,550 /mc
14,750 /mc

Top poziomy w C2S

15,850 /mc

Które stanowiska są najlepiej opłacane w C2S?

W C2S najwyższe zarobki otrzymuje Specjalista ds. Sprzedaży na Rynek -C2S płaci na tym stanowisku aż 19,350 /mc. Na drugim miejscu po Specjalista ds. Sprzedaży na Rynek, w C2S najwyższe wynagrodzenia są świadczone dla Specjalista ds. Sprzedaży z płacą sięgającą 13,950 /mc. Kolejnymi stanowiskami są Team Leader Rynków Zagranicznych z 12,350 /mc i Specjalista z 9,350 /mc.

W których miastach najlepiej płaci C2S?

C2S oferuje najwyższe wynagrodzenia w . C2S płaci tam aż 26,300 /mc. Na drugim miejscu po mieście , C2S świadczy najwyższe wynagrodzenia w mieście Dolnośląskie z płacą sięgającą 16,550 /mc. Kolejnym miastem jest Warszawa z 14,750 /mc.

Co to Zarobky.pl?

Zarobky.pl to pierwsza w 🇵🇱 Polsce 🇵🇱 otwarta baza danych wynagrodzeń. Dla pracowników - od pracowników.

Misja Zarobky.pl

Zarobky.pl powstało, by zwiększyć transparentność informacji o wynagrodzeniach pracowników. Pracodawcy często nie publikują wynagrodzeń na ogłoszeniach o pracę bądź je zaniżają. Znając potencjał zarobkowy w swojej branży, lokalizacji i stanowisku, jesteś w lepszej pozycji, by wynegocjować adekwatną do Twojego stanowiska płacę.

Jak działa Zarobky.pl?

Zarobky.pl są współtworzone przez wszystkich i używane przez wszystkich. Dodaj swoje aktualne wynagrodzenie, a pomoże ono w zanonimizowany sposób określić wysokość wynagrodzeń w Twojej firmie, w Twoim mieście i na Twoim stanowisku. Dzięki raportowanym przez innych wynagrodzeniom, możesz uzyskać wgląd w wysokość zarobków, których możesz się spodziewać w danej firmie, w danym mieście i na określonym stanowisku.

Jak wspomóc Zarobky.pl?

Po pierwsze, Wesprzyj projekt! Po drugie - dodaj swoje aktualne wynagrodzenie. Jeśli pracujesz na kilka etatów, dodaj swoje wynagrodzenie w każdej firmie, w której pracujesz! Zachęcamy też do wprowadzenia swoich zarobków z poprzednich posad z uwzględnieniem dat!

Zapisz się na newsletter

zarobky.pl
Najnowsze dane o wynagrodzeniach, alerty i więcej!