Wynagrodzenia w Ntiative
Ile zarabia się w Ntiative? Oto najnowsze wynagrodzenia z Ntiative z całej Polski. Wszystkie zarobki z Ntiative są raportowane przez użytkowników Zarobky.pl - od pracowników dla pracowników.
Ntiative - top stanowiska
Ntiative - top stanowiska
Które stanowiska są najlepiej opłacane w Ntiative?
W Ntiative najwyższe zarobki otrzymuje Devops -Ntiative płaci na tym stanowisku aż 34,400 zł /mc. Na drugim miejscu po Devops, w Ntiative najwyższe wynagrodzenia są świadczone dla Platform Operations Team z płacą sięgającą 34,100 zł /mc. Kolejnymi stanowiskami są Android Developer z 33,400 zł /mc, iOS Developer z 32,900 zł /mc, Tech z 32,400 zł /mc i Software Engineer – Cloud Gaming z 30,400 zł /mc.
W których miastach najlepiej płaci Ntiative?
Ntiative oferuje najwyższe wynagrodzenia w Warszawie. Ntiative płaci tam aż 27,600 zł /mc. Na drugim miejscu po mieście Warszawa, Ntiative świadczy najwyższe wynagrodzenia w mieście Kraków z płacą sięgającą 26,600 zł /mc. Kolejnymi miastami są Gdańsk z 21,500 zł /mc i Katowice z 21,500 zł /mc.
Zarobki powiązane z Ntiative
Co to Zarobky.pl?
Zarobky.pl to pierwsza w 🇵🇱 Polsce 🇵🇱 otwarta baza danych wynagrodzeń. Dla pracowników - od pracowników.
Misja Zarobky.pl
Zarobky.pl powstało, by zwiększyć transparentność informacji o wynagrodzeniach pracowników. Pracodawcy często nie publikują wynagrodzeń na ogłoszeniach o pracę bądź je zaniżają. Znając potencjał zarobkowy w swojej branży, lokalizacji i stanowisku, jesteś w lepszej pozycji, by wynegocjować adekwatną do Twojego stanowiska płacę.
Jak działa Zarobky.pl?
Zarobky.pl są współtworzone przez wszystkich i używane przez wszystkich. Dodaj swoje aktualne wynagrodzenie, a pomoże ono w zanonimizowany sposób określić wysokość wynagrodzeń w Twojej firmie, w Twoim mieście i na Twoim stanowisku. Dzięki raportowanym przez innych wynagrodzeniom, możesz uzyskać wgląd w wysokość zarobków, których możesz się spodziewać w danej firmie, w danym mieście i na określonym stanowisku.
Jak wspomóc Zarobky.pl?
Po pierwsze, Wesprzyj projekt! Po drugie - dodaj swoje aktualne wynagrodzenie. Jeśli pracujesz na kilka etatów, dodaj swoje wynagrodzenie w każdej firmie, w której pracujesz! Zachęcamy też do wprowadzenia swoich zarobków z poprzednich posad z uwzględnieniem dat!