Wynagrodzenia w Sportradar
Ile zarabia się w Sportradar? Oto najnowsze wynagrodzenia z Sportradar z całej Polski. Wszystkie zarobki z Sportradar są raportowane przez użytkowników Zarobky.pl - od pracowników dla pracowników.
Sportradar - top stanowiska
Sportradar - top stanowiska
Sportradar - najlepsze lokalizacje
Sportradar - najlepsze lokalizacje
Które stanowiska są najlepiej opłacane w Sportradar?
W Sportradar najwyższe zarobki otrzymuje Frontend Developer -Sportradar płaci na tym stanowisku aż 33,400 zł /mc. Na drugim miejscu po Frontend Developer, w Sportradar najwyższe wynagrodzenia są świadczone dla Devops Engineer for Live Data z płacą sięgającą 31,300 zł /mc. Kolejnymi stanowiskami są Technical Product Owner z 29,800 zł /mc, Full Stack Developer z 29,400 zł /mc, Developer z 29,400 zł /mc i Platform Engineer z 29,100 zł /mc.
W których miastach najlepiej płaci Sportradar?
Sportradar oferuje najwyższe wynagrodzenia w Wrocławiu. Sportradar płaci tam aż 33,400 zł /mc.
Zarobki powiązane z Sportradar
Co to Zarobky.pl?
Zarobky.pl to pierwsza w 🇵🇱 Polsce 🇵🇱 otwarta baza danych wynagrodzeń. Dla pracowników - od pracowników.
Misja Zarobky.pl
Zarobky.pl powstało, by zwiększyć transparentność informacji o wynagrodzeniach pracowników. Pracodawcy często nie publikują wynagrodzeń na ogłoszeniach o pracę bądź je zaniżają. Znając potencjał zarobkowy w swojej branży, lokalizacji i stanowisku, jesteś w lepszej pozycji, by wynegocjować adekwatną do Twojego stanowiska płacę.
Jak działa Zarobky.pl?
Zarobky.pl są współtworzone przez wszystkich i używane przez wszystkich. Dodaj swoje aktualne wynagrodzenie, a pomoże ono w zanonimizowany sposób określić wysokość wynagrodzeń w Twojej firmie, w Twoim mieście i na Twoim stanowisku. Dzięki raportowanym przez innych wynagrodzeniom, możesz uzyskać wgląd w wysokość zarobków, których możesz się spodziewać w danej firmie, w danym mieście i na określonym stanowisku.
Jak wspomóc Zarobky.pl?
Po pierwsze, Wesprzyj projekt! Po drugie - dodaj swoje aktualne wynagrodzenie. Jeśli pracujesz na kilka etatów, dodaj swoje wynagrodzenie w każdej firmie, w której pracujesz! Zachęcamy też do wprowadzenia swoich zarobków z poprzednich posad z uwzględnieniem dat!