Wynagrodzenia z kompetencją UX
Ile zarabia się ze znajomością UX? Oto najnowsze wynagrodzenia z kompetencją UX z całej Polski. Wszystkie zarobki z umiejętnością UX są raportowane przez użytkowników Zarobky.pl - od pracowników dla pracowników.
W których firmach najlepiej zarabia się z UX?
Komptencja UX najbardziej doceniania jest w Concentrix. Z UX zarabia się tam aż 39,200 zł /mc. Na drugim miejscu po Concentrix, najwyższe wynagrodzenia z UX otrzymuje się w Efigence z płacą sięgającą 35,000 zł /mc. Kolejnymi firmami są Sunscrapers z 29,500 zł /mc, Affirm z 29,100 zł /mc, N-Ix z 26,700 zł /mc i Nieujawniona Firma z 25,100 zł /mc.
W których miastach najlepiej zarabia się z UX?
Umiejętność UX jest najlepiej płatna w Rijad. Z kompetencją UX zarabia się tam aż 31,900 zł /mc. Na drugim miejscu po Rijad, najwyższe wynagrodzenia z UX otrzymuje się w Rybnik z płacą sięgającą 30,400 zł /mc. Kolejnymi miastami są Kraków z 20,700 zł /mc, Warszawa z 18,550 zł /mc, Gdańsk z 17,900 zł /mc i Wrocław z 15,850 zł /mc.
Zarobki powiązane z UX
Co to Zarobky.pl?
Zarobky.pl to pierwsza w 🇵🇱 Polsce 🇵🇱 otwarta baza danych wynagrodzeń. Dla pracowników - od pracowników.
Misja Zarobky.pl
Zarobky.pl powstało, by zwiększyć transparentność informacji o wynagrodzeniach pracowników. Pracodawcy często nie publikują wynagrodzeń na ogłoszeniach o pracę bądź je zaniżają. Znając potencjał zarobkowy w swojej branży, lokalizacji i stanowisku, jesteś w lepszej pozycji, by wynegocjować adekwatną do Twojego stanowiska płacę.
Jak działa Zarobky.pl?
Zarobky.pl są współtworzone przez wszystkich i używane przez wszystkich. Dodaj swoje aktualne wynagrodzenie, a pomoże ono w zanonimizowany sposób określić wysokość wynagrodzeń w Twojej firmie, w Twoim mieście i na Twoim stanowisku. Dzięki raportowanym przez innych wynagrodzeniom, możesz uzyskać wgląd w wysokość zarobków, których możesz się spodziewać w danej firmie, w danym mieście i na określonym stanowisku.
Jak wspomóc Zarobky.pl?
Po pierwsze, Wesprzyj projekt! Po drugie - dodaj swoje aktualne wynagrodzenie. Jeśli pracujesz na kilka etatów, dodaj swoje wynagrodzenie w każdej firmie, w której pracujesz! Zachęcamy też do wprowadzenia swoich zarobków z poprzednich posad z uwzględnieniem dat!