Wynagrodzenia w Sperasoft

Ile zarabia się w Sperasoft? Oto najnowsze wynagrodzenia z Sperasoft z całej Polski. Wszystkie zarobki z Sperasoft są raportowane przez użytkowników Zarobky.pl - od pracowników dla pracowników.

FirmaStanowiskoLokalizacjaDoświadczenieWynagrodzenie
3 lata temu
Zdalnie
4 lat
1 w Sperasoft
17,500 /mc netto
3 lata temu
Zdalnie
2 lat
0 w Sperasoft
15,250 /mc netto
3 lata temu
Zdalnie
7 lat
0 w Sperasoft
18,650 /mc netto
3 lata temu
Zdalnie
4 lat
0 w Sperasoft
19,200 /mc netto
3 lata temu
Zdalnie
5 lat
0 w Sperasoft
15,900 /mc netto
3 lata temu
Hybrydowo
7 lat
0 w Sperasoft
13,700 /mc netto

Sperasoft - top stanowiska

17,300 /mc

Sperasoft - najlepsze lokalizacje

15,500 /mc

Top poziomy w Sperasoft

17,300 /mc

Popularne stanowiska w Sperasoft

Które stanowiska są najlepiej opłacane w Sperasoft?

W Sperasoft najwyższe zarobki otrzymuje Software Developer -Sperasoft płaci na tym stanowisku aż 17,300 /mc.

W których miastach najlepiej płaci Sperasoft?

Sperasoft oferuje najwyższe wynagrodzenia w Krakowie. Sperasoft płaci tam aż 15,500 /mc.

Co to Zarobky.pl?

Zarobky.pl to pierwsza w 🇵🇱 Polsce 🇵🇱 otwarta baza danych wynagrodzeń. Dla pracowników - od pracowników.

Misja Zarobky.pl

Zarobky.pl powstało, by zwiększyć transparentność informacji o wynagrodzeniach pracowników. Pracodawcy często nie publikują wynagrodzeń na ogłoszeniach o pracę bądź je zaniżają. Znając potencjał zarobkowy w swojej branży, lokalizacji i stanowisku, jesteś w lepszej pozycji, by wynegocjować adekwatną do Twojego stanowiska płacę.

Jak działa Zarobky.pl?

Zarobky.pl są współtworzone przez wszystkich i używane przez wszystkich. Dodaj swoje aktualne wynagrodzenie, a pomoże ono w zanonimizowany sposób określić wysokość wynagrodzeń w Twojej firmie, w Twoim mieście i na Twoim stanowisku. Dzięki raportowanym przez innych wynagrodzeniom, możesz uzyskać wgląd w wysokość zarobków, których możesz się spodziewać w danej firmie, w danym mieście i na określonym stanowisku.

Jak wspomóc Zarobky.pl?

Po pierwsze, Wesprzyj projekt! Po drugie - dodaj swoje aktualne wynagrodzenie. Jeśli pracujesz na kilka etatów, dodaj swoje wynagrodzenie w każdej firmie, w której pracujesz! Zachęcamy też do wprowadzenia swoich zarobków z poprzednich posad z uwzględnieniem dat!

Zapisz się na newsletter

zarobky.pl
Najnowsze dane o wynagrodzeniach, alerty i więcej!